Bientôt ici d'autre LEADERS vous dévoileront quelques perles !
- Leaders en Marketing Relationnel
- Leaders en Développement Personnel
- Leaders en Création de BLOG à succès
- Leaders en Création de VIDÉOS
etc....
-----------------------------
Merci de votre patience, j'y travaille
pour vous apporter du contenu constructif pour votre Business !
En attendant lisez ce qui suit.....
Avoir un mentor, un tremplin pour réussir votre BUSINESS !
Que ce soit au sein d'une même société ou pour un même métier, avoir un Mentor peut se révéler un excellent moyen de franchir les étapes, et de maîtriser les codes.
Chaque carrière professionnelle est ponctuée de hauts, de bas, mais surtout de rencontres:
Partenaires d'Equipe, Personnes d'autres Equipe dans votre activité, vos Leaders d'Equipe... Parfois même, une - ou plusieurs - de ces rencontres peuvent conduire à un lien particulier:
l'un occupe le statut de MENTOR et l'autre de Mentoré.
«La relation entretenue entre les deux protagonistes peut faire penser au principe du maître et de l'esclave d'Hegel.
Tout Mentor a besoin d'un élève, comme tout élève a besoin d'un Mentor» remarque Emery Doligé, consultant dans le secteur des médias.
Étymologiquement, «Mentor» est un personnage de la mythologie grecque, précepteur de Télémaque, chargé par Ulysse lors de son départ pour la Guerre de Troie de conseiller et protéger son fils.
«Ce sont des éléments primordiaux que l'on retrouve dans la relation Mentor-Mentoré :
l'enseignement, via le partage d'expériences, le conseil, et la protection, qu'il faut entendre ici comme un soutien professionnel», explique Vanessa Saragaglia, directrice du cabinet Diane Exécutives.
Avez-vous déjà trouvé le vôtre ?
Si c'est NON, alors peut-être trouverez-vous le vôtre parmi les Leaders du Marketing Relationnel que je vous ai présenté sur d'autres pages et parmi ceux qui se trouveront bientôt dans cette page